понедельник, июня 29, 2009
Наши неудачи - наш опыт
Очень скрупулезно обсуждали наши планы до поздней ночи. Мама Инны работает учителем в школе, и очень загружена всю неделю до выходных. После работы очень устает. Понятно, предпенсионный возраст, на работе нагружают, требуют, а платят копейки. Но все-равно решила по пути с работы заходить к знакомым и отдавать каталоги на просмотр. Сразу пошли заказы. Возникла другая проблема: как организовать доставку заказов из Воронежа в Жердевку. Выход нашли поначалу через водителя автобуса, который курсировал 2 раза в день.
Я понимал, что надо вводить систему работы в этом городе, а это значит, надо проводить уроки красоты и презентации систематически. Установили, что 1 раз в неделю проводим мероприятие в актовом зале, который арендуем на 1-2 часа. То есть мы приезжали 1 раз в неделю для проведения такого мероприятия.
Людей собиралось не так много, от 3 до 15 человек. Но этого было достаточно, чтобы их подключить к делу. Пошли регистрации и, соответственно, заказы. Так как поставку заказов мы делали 1 раз в неделю через водителя автобуса, то дело как бы пошло. Проблема возникла в другом - обучение.
Через некоторое время, где-то через 3-4 месяца, мама Инны вышла на менеджерский уровень 12 %. Получилось организовать свой Сервисный Пункт Обслуживания (СПО). Оформил его на себя и сделал доверенность на маму Инны. Офис сделали прямо дома у мамы с папой. С доставкой вопрос был практически решен. Теперь надо было только работать. Мама с увлечением взялась за работу офиса СПО. Пошли поставки прямиком со склада в Воронеже. Класс! Столкнулись с новой проблемой: слишком много людей стало приходить к ним домой, а папе это не совсем нравилось. Арендовать отдельное помещение под офис пока не было финансовой возможности. А всем очень хотелось это сделать.
Мама Инны занималась теперь после работы офисом СПО, и проводить самостоятельно мероприятия никак не хотела. А нужен был человек, который взялся бы за проведение мероприятий. Все надеялись только на нас с Инной, что мы всегда приедем и все здесь сделаем и проведем. Началась "ломка". По другому это никак не назовёшь. Это же надо самому меняться, учиться. А видеть в новом образе по местному менталитету человека никто не хотел, и сама меняться ну никак не хочет. А наш бизнес устроен так: если хочешь изменить свои доходы, изменяйся сам.
А дальше сложнее. Проблемы в отношениях с папой. Он хозяйственник. У него свой дом и огород, с которым надо возиться. А это практически все свободное время. Ему нужна помощница. А помощница уходит в Орифлэйм, и даже задерживается там, и по необычному поздно приходит домой. Стандартная ситуация, как и у многих. В общем, до развода дошло. У Инны тоже семейные проблемы начались. И Орифлэйм в Жердевке тормознулся. И очень многие зарегистрированные консультанты, увидев такую проблемную ситуацию, сразу оставили дело, перестали показывать каталоги.
Вы представляете, какая ситуация! И это на уровне 12 %! Уже и денюжки дополнительные пошли. Правда, пока меньше, чем зарплата на работе. Переломный момент. Не выдержали. Оставили. На мои слова и убеждения уже не реагировали. Лучше жить, как жили - тихо, спокойно в своем "болоте". СПО закрыли. Очень жаль! Столько времени и сил было потрачено.
Вы знаете, я не жалею, что так произошло. Я по-другому начал думать. Я получил дополнительный жизненный опыт. В то время, до меня не доходила одна вещь. У меня не получилось достучаться до мечты человека, которая была бы сильнее обстоятельств. Ведь правильно говорят: чем больше мечта, тем меньше препятствия. В моем случае было наоборот: мечта мамы Инны оказалась меньше препятствия.
понедельник, июня 22, 2009
Продолжаю свою историю, начало ниже
Опыта у самих не много было. Но мы знали, что найдем способы брать товар такой, какой нужен и в нужный срок. Интернета на тот момент не было у нас. Филиал СПО был в Лисках еще не открыт. Приходилось ездить за продукцией в Воронеж по выходным. А это расходы, не высыпались (первой электричкой), очереди перед открытием офиса. В общем начало трудное.
Консультантов зарегистрировалось достаточно много. Но обеспечить всех продукцией не получалось, как хотелось бы. И основной акцент был сделан на то, как обеспечить доставку продукции до нашего городка. Рекрутирование ослабло. Негатива была просто огромная куча! И доходы наши были мизерные. Все это очень влияло на моё настроение и моего друга. Но, несмотря на эти настроения, сформировалась база консультантов, которые делали заказы каждый каталожный период.
Так у меня продолжалось месяца 3-4. Денег катастрофически стало не хватать. Чтобы обеспечивать группу уровня 12 %, нужна все-таки, пусть не большая, но финансовая подпитка. Тут тесть как-то вечером зашел домой и говорит: "Слушай, есть работа, здесь в Воронеже, с сантехникой. Пластиковые трубы. Новое направление. По 500 рублей в день платят. Сходи, узнай. Может устроишься." Что я, естественно и сделал. Устроился. Деньги же нужны! Решил заработанные деньги как-то использовать для своего бизнеса.
Знаете, как эта работа затягивает! Приходишь домой, одна мысль - до кровати добраться! Выспаться! Что, собственно, на выходных и делал. Какой там бизнес! Вообще некогда, не до него. И я выпал из него, практически на 2 года. За это время очень многое забывается, наработки, практика, знания.
Контора та, которую тесть предложил, сантехническая, обанкротилась. Зарплату последнюю не дали. Опять без денег, с долгами. Удалось, конечно, по блату устроиться в институт заведующим компьютерными лабораториями на стабильную не изменяющуюся зарплату. Там хоть побольше времени свободного стало.
Это я на работе в институте.
Взял как-то распечатку по группе. Я был очень удивлен, когда увидел результаты работы моей группы. Уровень 15%! Оказывается, работа в течение 3-4 месяца проведена не зря! Мой друг Саша с мамой, как оказывается, продолжили начатое. Особенно мама. Она пенсионерка. Продолжали приглашать и регистрировать людей. Очень много приглашенных, которые приходили брать только для себя. К тому времени в Лисках открылся филиал СПО Орифлэйм с другой структуры, и заказы начали проводить через него.
То есть образовалась одна очень прочная "нога" в структуре. Я посчитал, если сделать вторую такую "ногу", то доход от Орифлэйм, будет в два раза больше, чем на моей работе. Обсудили этот вопрос с женой. Решили делать это вместе. А так как жили в Воронеже, решили "золото копать под ногами". И как ни крути, мы открыли для нас новые регионы: Каширское, Углянец, Нововоронеж, Тамбовская обл. и другие. Работа началась там.
Подпишись на обновления моего блога
Моя веб-страница - bisnesstart.ucoz.ru
среда, июня 17, 2009
Никогда не забуду мои первые шаги
Первого человека, которого я зарегистрировал в Орифлэйм, это мой лучший друг, Саша, с которым мы "не разлей вода". Все, что происходило в моей жизни, связано с ним. Работали на одной работе в г. Лиски, в школе, отдыхали с компаниями тоже вместе, мероприятия проводили и участвовали тоже вместе. В общем, кому я мог дело предложить, как не ему?
Разговор был у меня по этому поводу с ним короткий:
"Саша, дело интересное есть, денежное. Хочу тебя к нему подключить. Давай замутим здесь, в Лисках." Саша посмотрел на меня, полного уверенности, на мои сияющие глаза, и сказал: "Что делать, говори." Полностью мне доверяет. Я ему: "Едем в Воронеж, регистрируемся, привозим документы и начинаем работать. Возьми с собой 150 рублей и паспорт." На этом договорились. На выходных поехали на электричке в Воронеж в СЦ "Орифлэйм Воронеж", зарегистрировались, приехали обратно уже с планом действий.
Саша всегда отличался природной сообразительностью. И чтобы сделать 150 ББ, он решил подключить к этому делу свою маму. Маму он уговаривал часа три. Мама согласилась. И тут посыпалась целая куча вопросов, на которые я не всегда мог ответить. Все вопросы записывал. Потом у своего спонсора Галины искал ответы на них. В общем мама у него начала собирать заказы (брали 10 каталогов). Трудно к ней ББ приходили. Но надо признать, я всегда отношусь к ней с особым уважением, она старательно нарабатывала базу постоянных клиентов. Саша тоже, конечно, показывал каталоги своим коллегам в школе, и заказы тоже у него были. Вместе они научились делать более 150 ББ.
А мы с Сашей тем временем, начали проводить организованные встречи на базе школы. Тем более помещением можно было воспользоваться бесплатно. Целый класс с партами, доской на 30 человек. Здорово! Подпрягали, конечно, своего спонсора Галю. Первый раз собрали около 25 человек. Более половины были, конечно, старшеклассники школы, которые "души не чаяли" в любимом учителе Александре Николаевиче. И верили каждому его слову. Презентация прошла отлично. Галя - супер! 15 регистраций сразу! По 149 рублей! Вдохновенью нет предела! На следующих неделях решили делать тоже самое.
Собирали по 10-15-20 человек в неделю. Проводили Уроки Красоты и Презентации. Группа росла быстро. Но проблема возникла с заказами. Люди показывают каталоги: у кого-то заказы делают, а у кого-то вообще не делают. А желание работать есть у всех. Новая проблема возникла, как научить. На тот момент я совсем не понимал, что прежде всего, у кого не получается, результат прямиком зависит от личности человека. Не хватает каких-то черт характера всего лишь! Но чтобы эта черта характера появилась, нужно поучиться этому.
На тот момент мы с Сашей этого не понимали. И люди, соответственно, как быстро приходили, так и быстро уходили. Регистрации действительно шли "пачками". Мы людей в Воронеж привозили.
А еще проблема - отсутствующие позиции на складе. Ой, как это убивало! Не находили слов правильных для консультантов. Столько расстроенных девчонок было: хотела на день рожденья, а тут на, тебе, выкуси!
Продолжение следует.
Подпишись на обновления моего блога
Моя веб-страница - bisnesstart.ucoz.ru
понедельник, июня 15, 2009
Надо показать, кто ты есть
Изначально я решил завести этот дневник для того, чтобы делиться своими впечатлениями о движениях и жизни вместе с Орифлэйм. Тем более, что те эмоции и личные переживания, которые возникают при совершении каких-либо личных действий или событий, намного ближе человеку, нежели какие-то не проверенные или не подтвержденные факты. Ведь написать можно все что угодно. А правда ли это?
Не очень многие знают, что с компанией Орифлэйм можно не только увеличивать размер вашего кошелька, но также расти и развиваться как личность. А это значит, ваши мысли приходят в идеальный порядок, вы чётко знаете, что вы делаете, для кого вы это делаете и зачем. Если вы не готовы ответить себе на эти вопросы, то просто очень необходимо заняться самообразованием. Очень важно как вы относитесь к окружающим вас людям. Вы хотите им помочь? Действительно помочь. Просто так. Безвозмездно.
Я лично хочу, и не просто хочу, я даже кричу во все горло: "Люди, я люблю помогать! Воспользуйтесь!" Есть люди, которым помощь не нужна, у которых всё есть. Тогда помощи прошу уже я сам. Просите и вам дадут. Это нормально. Все люди просят, и все люди что-то дают.
суббота, июня 13, 2009
Мои впечатления о Банкете Директоров
Более 6000 тысяч успешных людей приезжают с разных уголков России. Приезжают основатели компании Роберт и Йонас аф Иокник. Приезжает все руководство компании: Йохан Розенберг - Генеральный Директор Орифлэйм-Россия, Магнус Брэнстром - Генеральный Директор Орифлэйм всего мира, Тамила и Владимир Полежаевы - № 1 Орифлэйм в мире и т.д.
Общение с миллионерами и миллиардерами заряжает тебя на всю катушку. Ты вдохновляешься успехами других людей, которые готовы помочь тебе расти и развиваться.
Выкладываю несколько фотографий с Банкета в Москве.
Это я с основателем компании Орифлэйм, миллиардером, Робертом аф Иокник:

Это с очень успешным лидером Орифлэйм из Самары, мультимиллионер, Алексей Колтун:

Нас с моей супругой поздравляют со званием Директор на сцене:

Моя Ольга с Генеральным Директором Орифлэйм мира Магнусом Брэнстроном:

Это всего лишь небольшая часть впечатлений того, что мы переживали на Банкете Директоров. Признание - сильнейшая вещь! Это очень сильно мотивирует к дальнейшим действиям.
Как вы себя почувствуете, когда миллиардер похлопает вам по плечу и скажет: "Ну что, делаем бизнес, Вадим? Формируй базу лидеров, я тебе готов помочь в этом."
После таких простых слов горы хочется свернуть! И не важно, что тебе в ответ скажут друзья или родственники. Мимо ушей пропустишь все обидные слова от них и будешь продолжать свое дело. Поверьте мне, одно такое общение с миллиардером заменяет тысячу обычных общений.
У кого есть такой опыт? Прошу делиться.
Оформи подписку на мой блог
среда, июня 10, 2009
А нас наёмывают, наёмывают, наёмывают...
Так что, люди, стройте планы, мечтайте, устанавливайте сроки! И все сбудется!
На наше мероприятие были приглашены спикеры, сильные лидеры Орифлэйм из Липецка и Волгограда.
Мне очень понравилось, как один сильный лидер из города Липецка Эдуард Чувикин, новый старший золотой директор, сказал по поводу работы на хозяина или государство: а нас наёмывают, наёмывают, наёмывают. Я бы даже немного добавил: наёмывают, паёмывают, даёмывают. Действительно, это двусмысленно. Ведь устраиваясь на работу, нас не только нанимают и отнимают личное время жизни, но объегоривают по деньгам уже с самого начала. А последнее слово говорит о пред пенсионном возрасте, где, действительно, хотят, чтобы вы место своё побыстрее освободили для другого, уже назначенного на ваше тепленькое местечко. И до пенсии можно не доработать. Уволят, не дай бог!
Многие, как правило, никогда над этим не задумываются. Они считают, что они свободные люди. Когда хотят, работают, когда хотят, отдыхают. А вот такой вам огромный кукиш с маслом! Целиком и полностью вы повязаны по рукам и ногам!
А развязать руки можно только, работая на себя, на своё дело, свой бизнес. В Орифлэйм мы делаем своё дело. Здесь можно строить систему, с последующим пассивным доходом. В данный момент я серьезно этим занимаюсь. И мне это нравится.
А лидер из Волгограда Светлана Гелло, бриллиантовый директор, говорит, что у каждого человека внутри есть такой своеобразный «кролик», который всегда перед каким-нибудь действием жужжит тебе в ухо: «Подожди, подумай, а вдруг не получится». В некоторых жизненных ситуациях он просто не заменим. А вот что касается Орифлэйм – это сплошной тормоз, постоянно мешает что-то делать. Конечно, надо его холить и лелеять, но меру надо знать энтому «крольчатине».
Я лично полностью согласен со Светланой. В себе тоже чувствую такого же «кролика». Мне кажется, что он у меня просто огромный. Скачет там по мне, мешает работать. Иногда мне хочется его убить. Но убивать его никак нельзя, потому что жизненно необходим. Если бы его не было в людях, они бы даже не страховали свои жизни и умирали бы от несчастных случаев. Под машину, например, можно попасть. Или под поезд. Вот такой вот он – «кролик»! Важный очень.
Вот кому такой кролик мешает? И как вы боритесь с ним?
Подпишись на обновления моего блога
Моя веб-страница - bisnesstart.ucoz.ru
Мой дневник на liveinternet
воскресенье, июня 07, 2009
В субботу состоялось мероприятие
Подготовка началась за месяц до этого. Что делали:
- Арендовали актовый зал на 200 человек.
- Договорились с музыкантами (аппаратура, колонки, усилитель, микрофоны).
- Делали объявления повсюду (клеили на столбах и подъездах, в маршрутках, в местной газете, в интернете и т.д.)
- Раздавали знакомым, и незнакомым тоже, пригласительные.
- Продавали специально сделанные билеты (деньги с билетов идут на аренду зала, подарки, призы, цветы и т.д.)
- Обзванивали всех консультантов в команде.
- Выбрали ведущих праздника (2 человека).
- Выбрали и пригласили спикеров.
- Пригласили артистов (танцоров и певцов).
- Написали сценарий.
- Отрепетировали.
И, вы знаете, получился настоящий праздник! День Орифлэйм!
Я убеждаюсь каждый раз, что очень много людей просто не знают, что такое Орифлэйм вообще. Когда проводятся такие праздничные мероприятия с конкурсами, подарками, призами, новой информацией, развлекательными номерами, многие начинают осознавать, что есть все-таки и другая жизнь. Не похожая на ту, которая у них сейчас: дом - работа - дом. Что очень многие люди видят здесь лишь верхушку айсберга - это каталоги, консультанты, продукция. Остальная же часть скрывается под водой, и её не видно. А чтобы все это увидеть, надо сначала окунуться под воду, потом поискать, а потом достать жемчужины.
Наверное, многие знают ощущение какой-то победы, какого-то достижения. Радость переполняет вас. У вас вырастают крылья. И вы готовы делать ещё больше. Вы готовы горы свернуть. Вы обретаете веру в себя, в людей. Ваши глаза светятся ярким светом. И этот свет зажигает других.
Знаете, как сильно это действует! Это не передается. Это надо почувствовать на собственной шкуре. Когда такой успешный человек смотрит на тебя, говорит с тобой, ты слышишь, как мурашки побежали по телу, и внутри комок подкатывается к горлу. И ты понимаешь, что ты тоже многое можешь, и многое сделаешь. Только дайте возможность, только дайте шанс!
Такие люди выступали на сцене, они говорили простые вещи, которые умеют делать все, и даже дети. Они рассказывали о себе. Рассказывали, как они начинали, с какими трудностями столкнулись, как их преодолевали. Как катастрофически не хватало денег даже на буханку хлеба и проезд в маршртуке. Как дети в семье кричали от голода. И как это всё их побуждало к действиям. И что они делали, какие телодвижения. Результаты превзошли все ожидания.
С финансами в порядке, дети обуты, одеты, накормлены, учатся в платных школах. Жилищные условия меняются лучшему. Поездки, путешествия.
Всё это реальные примеры людей, обычных людей. Таких, как мы с вами.
А вы были на таких мероприятиях?
Подпишись на обновления моего блога
Моя веб-страница - bisnesstart.ucoz.ru
Мой дневник на liveinternet
суббота, июня 06, 2009
Действительно, в бизнесе МЛМ есть прекрасная перспектива жить, где хочется, жить, как хочется, помогать людям, поистине быть свободным человеком и вести себя как свободный человек. Свой первый маркетинг-план я услышал на берегу Черного моря, лежа на пляже, где наша подруга Галочка рисовала на песке кружочки и циферки. Как физик-математик по образованию, в голове четко отобразилась картина прекрасного беззаботного будущего. После такого предложения зарегистрировался. После трёх месяцев работы в Орифлэйм вышел на уровень 9%. Но, как новичок, денег толком не увидел. Тут ещё тесть предложил другую более оплачиваемую работу. Естественно, я пошёл. Ведь не дошло ещё тогда до меня, что это моё собственное дело, мой собственный бизнес. И нужно довольно много вложить времени и сил, чтобы получить хорошую отдачу. И три года никакой работы в Орифлэйм. Как жалею! Брал только для себя и супруги. Подарки ещё были.
Спустя некоторое время я взял распечатку своей группы. Я был очень удивлён! Та работа 3 года назад не прошла даром! Группа развивалась уже без моего физического участия. Установилась одна прочная нога в регионе и стабильно держала уровень 15%.
И плюс к тому наша подружка Галочка съездила отдохнуть на Канарские острова.
Это как-то начинало задевать. Почему же мы с супругой этого не можем?
Подключились. Началась работа. И, причем, системно.
Учеба, поездки, семинары. Потом Уроки Красоты, встречи с людьми.
За полтора года нам удалось со своей командой выйти на уровень старшего менеджера 21%. Можете нас поздравить! Это случилось в каталог 13.
А 13 ноября я уволился с предыдущей работы! Коллеги поверить не могли, почему я ушел с такого теплого места! Похоже, 13-е число начинает становиться счастливым! Раньше я так не думал. Я его катастрофически боялся. Оказывается, ничего страшного.
Теперь число 13 для меня на данный момент является хорошим пинком для конкретных действий.
А действия простые. Иногда нужно включать голову и напрягать мозжечок. Но у многих людей школа просто отбила охоту думать и фантазировать. Необходимо разрешить себе фантазии. Близкие люди любят высмеять подобные детские фантазии. Конечно, не хочется быть высмеянным, не хочется оказаться повернутым, сдвинутым, дураком и т.д. Но когда в кошельке начинает шуршать, в карманах начинает звенеть, можно купить еду какую хочется и одежду и позволить еще какие-нибудь прелести жизни, то, как оказывается, дураком был не ты, а . И как жаль, что раньше они не слышали тебя!
Так что фантазируйте и мечтайте! И говорите об этом всем и всюду! И всё будет!
Подпишись на обновления моего блога
Моя веб-страница - bisnesstart.ucoz.ru
Мой дневник на liveinternet
